Jatkuva pakkohaku työnhakijoille aikana jolloin työpaikat ovat vähissä on järjetöntä touhua
Jatkuva pakkohaku työnhakijoille aikana jolloin työpaikat ovat vähissä on järjetöntä touhua.
Siitä ei ole kellekään hyötyä ja osoittaa vain että rekrytointi poliittista ideologiaa myöten on täysin pielessä.
Siis se että pitää kaikki aktiviteetti suunnata vain konkreettisesti työnhakuun on oikeistopoliittista hysteriaa.
Parempi vaihtoehto on että työnhakijat päivittää hakijatietojaan ja kurssittaa itseään - ja että työpaikan avanneen työnantajan on pakollista käydä kurkkaamassa tarjontaa ja tehdä sieltä haastattelukutsuja. Ja että työnhakija tekee harvemmin itse työhakuja.
Lisäksi työttömät työnhakijat voisivat tehdä kerran kahdessa kuukaudessa 2-3 päivän työjakson vaikka kirjastossa jne sen mukaan mikä hänen osaamisalueensa. Ja se työjakso voisi tapahtua pienryhminä sosiaalisuuden vuoksi.
Ja että työnhakija saisi siitä palkan joka on suurempi kuin työttömyyskorvauksen vähentäminen työjakson vuoksi.
Nuo työjaksot voisivat olla myös innovatiivisia kolmen päivän kehittämisprojekteja - josta työnhakija saisi merkinnän ansioluetteloonsa.
Samalla voidaan lisätä työttömienkin luovaa pääomaa kansakunnan henkiseen saldoon.
Siis - kolmen päivän työjaksojen pitäisi olla luovia kehitystehtäviä jotka motivoisivat silloin työnhakijoita.
Ja myös työnantajia luomaan sellaisia luovia kehitystehtäviä.
Siinä voittaisivat vireys- ja päämäärätietoisuudessa kaikki - myös työnantajat.
Kommentit